La brecha salarial de género sigue sin cerrarse: Las mujeres se quedan atrás en aumentos salariales y bonificaciones
Según «People at Work 2021: A Global Workforce View», el último estudio elaborado por ADP ® Research Institute, las mujeres siguen siendo reconocidas de manera desigual cuando han tenido que asumir nuevas funciones o responsabilidades para llenar los huecos que ha provocado la pandemia en las empresas.